مهاجرت کاری به انگلیس چگونه ممکن است؟ انگلستان، کشوری با اقتصادی پویا و فرصت‌های شغلی فراوان، همواره مقصدی جذاب برای متخصصان جهانی است. این کشور برای جذب نیروی کار ماهر، مسیرهای مشخصی دارد که نیازمند آشنایی دقیق با شرایط، مدارک و هزینه‌های مربوطه است. درک صحیح این فرآیند، کلید موفقیت در رسیدن به اهداف شغلی در این سرزمین است. برای گام نهادن در این مسیر، آگاهی کامل از الزامات و نکات کلیدی حیاتی است و همین جاست که ویزموندو با ارائه اطلاعات دقیق و مشاوره حرفه‌ای، می‌تواند راهنمای شما باشد. با مطالعه این راهنما، دیدی جامع از فرآیند مهاجرت کاری به انگلستان پیدا خواهید کرد.
چرا انگلیس مقصدی ایده‌آل برای مهاجرت کاری است؟
انگلستان، به عنوان یکی از پیشروترین اقتصادهای جهان، همواره مقصد بسیاری از جویندگان کار بوده است. این کشور با ارائه فرصت‌های شغلی متنوع و محیطی پویا، افق‌های جدیدی را پیش روی متخصصان می‌گشاید. دلایل متعددی این کشور را به انتخابی برتر برای مهاجرت کاری تبدیل کرده است.
اقتصاد روبه‌رشد و بازار کار پویا
اقتصاد بریتانیا با وجود چالش‌ها، همواره توانسته خود را در جایگاه قدرت‌های برتر جهانی حفظ کند. این پویایی اقتصادی، منجر به ایجاد فرصت‌های شغلی گسترده در بخش‌های مختلف شده است. صنایعی مانند فناوری اطلاعات، بهداشت و درمان، مالی و مهندسی، از جمله حوزه‌هایی هستند که تقاضای بالایی برای نیروی کار ماهر دارند. شهرهای بزرگ مانند لندن، منچستر و بیرمنگام، مراکز اصلی این فعالیت‌های اقتصادی هستند.
کیفیت بالای زندگی و مزایای رفاهی
زندگی در انگلستان به معنای دسترسی به استانداردهای بالای رفاهی و اجتماعی است. سیستم بهداشت عمومی ملی (NHS) خدماتی فراگیر و رایگان را برای تمامی ساکنان فراهم می‌کند. علاوه بر این، انگلستان دارای سیستم آموزشی قوی و معتبری است که فرصت‌های تحصیلی عالی را برای فرزندان مهاجران مهیا می‌سازد. تنوع فرهنگی و محیطی چندملیتی، زندگی در این کشور را تجربه‌ای غنی و دلپذیر می‌سازد.
فرصت‌های پیشرفت شغلی
انگلستان نه تنها فرصت‌های شغلی زیادی را ارائه می‌دهد، بلکه زمینه را برای رشد و توسعه حرفه‌ای نیز فراهم می‌آورد. شرکت‌های بین‌المللی و مراکز تحقیقاتی پیشرفته، بستر مناسبی برای کسب تجربه و ارتقاء مهارت‌ها هستند. متوسط درآمد در انگلستان، به ویژه در شهرهای بزرگ و برای مشاغل تخصصی، می‌تواند رضایت‌بخش باشد و امکان پس‌انداز و سرمایه‌گذاری را فراهم آورد.
شرایط اصلی مهاجرت کاری به انگلیس چیست؟
برای مهاجرت کاری به انگلیس، متقاضیان باید مجموعه‌ای از شرایط و الزامات را برآورده کنند. این شرایط به طور کلی تضمین می‌کند که فرد نه تنها قادر به کار در این کشور است، بلکه می‌تواند به طور موثر در جامعه و اقتصاد آن مشارکت داشته باشد. رعایت این پیش‌نیازها گام اول برای موفقیت در این فرآیند است.
لزوم پیشنهاد شغلی معتبر (Job Offer)
یکی از مهمترین شرایط، دریافت یک پیشنهاد شغلی یا جاب آفر انگلیس از یک کارفرمای مورد تایید (Licensed Sponsor) است. این کارفرما باید مجوز اسپانسرشیپ از وزارت کشور بریتانیا (Home Office) داشته باشد و برای متقاضی “Certificate of Sponsorship” (CoS) صادر کند. این گواهی به منزله تاییدیه رسمی کارفرما برای استخدام نیروی کار خارجی است.
تسلط بر زبان انگلیسی (آیلتس برای مهاجرت کاری به انگلیس)
مهارت در زبان انگلیسی از الزامات اصلی مهاجرت کاری به انگلیس است. متقاضیان باید حداقل نمره B1 یا B2 در چارچوب مشترک اروپایی مرجع برای زبان‌ها (CEFR) را کسب کنند. این مهارت معمولاً از طریق آزمون‌های معتبری مانند آیلتس (IELTS) یا PTE اثبات می‌شود. حداقل نمره آیلتس برای مهاجرت کاری به انگلیس معمولاً 4.0 در هر چهار مهارت شنیداری، گفتاری، خواندن و نوشتن است.
مهارت‌های تخصصی و تجربه کاری
شغل پیشنهادی باید در دسته مشاغل ماهر (Skilled Worker) قرار گیرد و حداقل حقوق تعیین شده توسط دولت بریتانیا یا نرخ رایج برای آن شغل را داشته باشد. دولت بریتانیا لیستی از مشاغل مورد نیاز انگلیس (Shortage Occupation List UK) را منتشر می‌کند که برای این مشاغل، شرایط کمی تسهیل‌شده‌تر است. داشتن سابقه کار مرتبط و مدارک تحصیلی معتبر، شانس دریافت جاب آفر را افزایش می‌دهد.
تمکن مالی ویزای کار انگلیس
متقاضیان باید اثبات کنند که توانایی مالی لازم برای تامین هزینه‌های اولیه زندگی خود در انگلستان را دارند. این تمکن مالی ویزای کار انگلیس معمولاً به مبلغی حدود 1270 پوند برای متقاضی اصلی، و مبالغی مشخص برای هر همراه (در صورت وجود) است که باید برای حداقل 28 روز متوالی در حساب بانکی فرد نگهداری شده باشد.
گواهی عدم سوء پیشینه و سلامت
ارائه گواهی عدم سوء پیشینه کیفری از کشور مبدأ و همچنین گذراندن معاینات پزشکی و دریافت گواهی سلامت، از دیگر الزامات مهاجرت کاری به انگلیس است. این مدارک نشان‌دهنده صلاحیت اخلاقی و جسمی متقاضی برای ورود و کار در بریتانیا هستند.
بررسی انواع ویزاهای کاری رایج در انگلستان
سیستم ویزای کاری انگلستان شامل انواع مختلفی از ویزاها می‌شود که هر یک شرایط و اهداف خاص خود را دارند. شناخت این ویزاها به متقاضیان کمک می‌کند تا مسیر مناسب خود را برای مهاجرت کاری به انگلیس پیدا کنند. در اینجا به برخی از رایج‌ترین انواع ویزاهای کاری می‌پردازیم.
ویزای کار ماهر (Skilled Worker Visa)
این ویزا رایج‌ترین مسیر برای مهاجرت کاری به انگلیس است. هدف از آن جذب کارگران ماهر از سراسر جهان با پیشنهاد شغلی از کارفرمای مورد تایید است. شرایط کلیدی آن شامل داشتن جاب آفر، حقوق حداقل (که باید از حداقل تعیین‌شده دولتی یا نرخ رایج شغلی بالاتر باشد)، مهارت زبان انگلیسی (سطح B1 CEFR) و داشتن Certificate of Sponsorship معتبر است. مدت اعتبار این ویزا معمولاً تا 5 سال است و پس از آن می‌توان برای تمدید یا اقامت دائم اقدام کرد.
ویزای کارکنان بهداشت و درمان (Health and Care Worker Visa UK)
این ویزا به طور خاص برای متخصصین حوزه بهداشت و درمان طراحی شده است. مزایای اصلی این ویزا شامل هزینه‌های درخواست کمتر، پردازش سریعتر و معافیت از پرداخت حق بیمه سلامت مهاجرت (IHS) است. پزشکان، پرستاران، پیراپزشکان و سایر متخصصین این حوزه می‌توانند از این مسیر برای مهاجرت کاری به انگلیس استفاده کنند، به شرطی که از یک کارفرمای مورد تایید در این بخش، پیشنهاد شغلی داشته باشند.
ویزای استعدادهای جهانی (Global Talent Visa)
این ویزا برای افراد با استعدادهای استثنایی در زمینه‌های علمی، پژوهشی، هنری و دیجیتال در نظر گرفته شده است. یکی از مهمترین ویژگی‌های آن، عدم نیاز به جاب آفر اولیه یا اسپانسر از سوی کارفرما است. متقاضیان باید در دو مرحله درخواست دهند: ابتدا توسط یکی از نهادهای مورد تایید در زمینه تخصصی خود تایید شوند، و سپس برای ویزا اقدام کنند. این ویزا مسیری برای اقامت دائم را فراهم می‌آورد.
ویزای جابجایی کسب‌وکار جهانی (Global Business Mobility Visa UK)
این دسته از ویزاها برای کارمندان شرکت‌های بین‌المللی است که به شعبه بریتانیایی شرکت خود منتقل می‌شوند. این ویزا چندین زیرمجموعه دارد، از جمله: Manager/Specialist (برای مدیران و متخصصان)، Graduate Trainee (برای فارغ‌التحصیلان تحت آموزش)، UK Expansion Worker (برای کارمندانی که به منظور توسعه شرکت به بریتانیا می‌آیند)، Secondment Worker و Service Supplier. هر یک از این زیرمجموعه‌ها شرایط خاص خود را دارند و هدفشان تسهیل انتقال نیروی کار در چارچوب فعالیت‌های تجاری بین‌المللی است.
مراحل گام به گام مهاجرت کاری به انگلیس
فرآیند مهاجرت کاری به انگلیس، شامل چندین گام مشخص و متوالی است که نیازمند دقت و برنامه‌ریزی است. شناخت این مراحل به متقاضیان کمک می‌کند تا با آمادگی کامل، برای آینده شغلی خود در این کشور برنامه‌ریزی کنند.
- ارزیابی اولیه و آماده‌سازی رزومه: ابتدا باید شرایط خود را از نظر تحصیلات، سابقه کار و مهارت زبان انگلیسی با الزامات ویزاهای کاری انگلستان تطبیق دهید. سپس رزومه و کاور لتر خود را مطابق با استانداردهای بریتانیا تهیه و بهینه کنید.
- جستجوی شغل و دریافت جاب آفر انگلیس: در این مرحله، باید به دنبال فرصت‌های شغلی مرتبط با تخصص خود در وب‌سایت‌های کاریابی معتبر مانند LinkedIn, Indeed, Gov.uk (Find a job) باشید. دریافت جاب آفر انگلیس از یک کارفرمای دارای مجوز اسپانسرشیپ، گام حیاتی در این مسیر است.
- دریافت Certificate of Sponsorship (CoS): پس از دریافت پیشنهاد شغلی، کارفرمای شما موظف است یک گواهی حمایت مالی (CoS) برای شما صادر کند. این کد منحصر به فرد برای درخواست ویزای کار انگلیس الزامی است.
- تکمیل فرم درخواست ویزای آنلاین: باید از طریق وب‌سایت رسمی Home Office فرم درخواست ویزای کاری خود را به صورت آنلاین تکمیل کنید. در این مرحله، تمامی اطلاعات شخصی و شغلی شما ثبت می‌شود.
- جمع‌آوری و ارائه مدارک: تمامی مدارک مورد نیاز، از جمله پاسپورت، گواهی CoS، مدارک زبان، تحصیلی، کاری و تمکن مالی باید جمع‌آوری و برای ارائه آماده شوند. ترجمه رسمی مدارک نیز در این مرحله ضروری است.
- پرداخت هزینه‌ها و بیومتریک: هزینه‌های ویزا و حق بیمه سلامت مهاجرت (IHS) را پرداخت کنید. سپس باید برای رزرو وقت و شرکت در جلسه بیومتریک (شامل انگشت‌نگاری و عکس‌برداری) در یکی از مراکز UKVI یا VFS Global اقدام نمایید.
- انتظار برای تصمیم‌گیری ویزا: پس از ارسال درخواست و انجام مراحل بیومتریک، باید منتظر تصمیم‌گیری اداره مهاجرت بریتانیا باشید. زمان بررسی ممکن است بسته به نوع ویزا و حجم درخواست‌ها متفاوت باشد.
- برنامه‌ریزی سفر: در صورت تایید ویزا، می‌توانید برنامه‌ریزی‌های لازم برای سفر و ورود به انگلستان را آغاز کنید. این شامل خرید بلیط، هماهنگی محل اقامت و سایر امور اولیه است.
مدارک لازم برای درخواست ویزای کار انگلیس
تهیه دقیق و کامل مدارک، از ارکان اصلی موفقیت در فرآیند مهاجرت کاری به انگلیس است. هرگونه نقص یا عدم تطابق در مدارک می‌تواند باعث تاخیر یا رد درخواست شود. بنابراین، باید با دقت به این چک‌لیست توجه شود.
- پاسپورت معتبر با حداقل 6 ماه اعتبار
- Certificate of Sponsorship (CoS) از کارفرمای مورد تایید
- مدارک اثبات مهارت زبان انگلیسی (مانند گواهی IELTS یا PTE)
- مدارک تحصیلی (دانشنامه، ریزنمرات و هرگونه مدرک تخصصی مرتبط)
- رزومه (CV) به روز و کاور لتر
- گواهی تمکن مالی (صورت حساب بانکی که حداقل 1270 پوند برای متقاضی اصلی را برای 28 روز متوالی نشان دهد)
- گواهی عدم سوء پیشینه کیفری (از کلیه کشورهایی که طی 10 سال گذشته بیش از 12 ماه در آنجا اقامت داشته‌اید)
- گواهی سلامت (در صورت لزوم، مانند تست سل برای برخی کشورها)
- عکس‌های بیومتریک جدید
- فرم درخواست ویزای تکمیل شده و امضا شده
- مدارک شناسایی و ازدواج (برای همراهان: سند ازدواج، شناسنامه فرزندان، گواهی تولد)
- توصیه‌نامه‌های شغلی (اختیاری، اما بسیار تاثیرگذار)
هزینه‌های مهاجرت کاری به انگلیس: جزئیات و برآوردها
یکی از مهمترین جنبه‌های برنامه‌ریزی برای مهاجرت کاری به انگلیس، برآورد دقیق هزینه‌هاست. این هزینه‌ها شامل موارد مختلفی از جمله درخواست ویزا، بیمه سلامت و هزینه‌های اولیه زندگی می‌شود. آگاهی از این ارقام برای مدیریت مالی موفقیت‌آمیز ضروری است.
هزینه‌های دولتی ویزا
هزینه ویزای کار انگلیس بسته به نوع ویزا و مدت زمان آن متفاوت است. به عنوان مثال، هزینه Skilled Worker Visa برای مدت کمتر از سه سال و از خارج از بریتانیا، در حدود 719 پوند است. برای مدت سه سال یا بیشتر، این مبلغ به 1420 پوند می‌رسد. ویزای Health and Care Worker Visa هزینه‌های کمتری دارد؛ حدود 284 پوند برای کمتر از سه سال و 551 پوند برای سه سال یا بیشتر. این مبالغ برای درخواست از داخل انگلستان نیز متفاوت است.
حق بیمه سلامت مهاجرت (Immigration Health Surcharge – IHS)
تقریباً تمامی متقاضیان ویزاهای بلندمدت به انگلستان، ملزم به پرداخت حق بیمه سلامت مهاجرت (IHS) هستند. این مبلغ سالانه 1035 پوند است و باید برای کل مدت زمان ویزا به صورت یکجا پرداخت شود. البته، متقاضیان Health and Care Worker Visa از پرداخت این هزینه معاف هستند. این حق بیمه تضمین می‌کند که شما به خدمات NHS دسترسی کامل خواهید داشت.
اثبات تمکن مالی ویزای کار انگلیس
علاوه بر هزینه‌های دولتی، باید توانایی مالی خود برای حداقل یک ماه زندگی در انگلستان را اثبات کنید. این مبلغ در حال حاضر 1270 پوند برای متقاضی اصلی است که باید برای حداقل 28 روز متوالی در حساب بانکی شما موجود باشد و کارفرما نیز نمی‌تواند آن را تامین کند، مگر در شرایط خاص. برای هر نفر همراه، مبالغی اضافی نیز در نظر گرفته می‌شود.
هزینه‌های جانبی
سایر هزینه‌های مهاجرت کاری به انگلیس شامل موارد زیر است: هزینه ترجمه رسمی مدارک (حدود 50 تا 200 پوند بسته به تعداد مدارک)، هزینه آزمون زبان (حدود 200 پوند برای آیلتس)، هزینه‌های مشاوره مهاجرتی (در صورت استفاده از خدمات موسسات، مانند ویزموندو)، و هزینه‌های سفر شامل بلیط هواپیما و اسکان اولیه.
| نوع ویزا | مدت زمان | هزینه درخواست (حدودی) | IHS (سالانه) | تمکن مالی (ماهانه) |
|---|---|---|---|---|
| Skilled Worker Visa | کمتر از 3 سال | 719 پوند | 1035 پوند | 1270 پوند |
| Skilled Worker Visa | 3 سال یا بیشتر | 1420 پوند | 1035 پوند | 1270 پوند |
| Health & Care Worker Visa | کمتر از 3 سال | 284 پوند | معاف | 1270 پوند |
| Health & Care Worker Visa | 3 سال یا بیشتر | 551 پوند | معاف | 1270 پوند |
برآورد دقیق هزینه‌ها و برنامه‌ریزی مالی صحیح، از مهمترین گام‌ها برای یک مهاجرت موفق و بدون دغدغه به انگلستان است.
کاریابی در انگلیس: فرصت‌ها و راهکارها
یافتن شغل مناسب در انگلستان، نیازمند رویکردی هدفمند و استفاده از ابزارهای صحیح است. بازار کار انگلیس، به ویژه برای متخصصان در صنایع کلیدی، پر از فرصت‌های جذاب است. آگاهی از بهترین روش‌های کاریابی و نکات کلیدی، شانس موفقیت شما را به شدت افزایش می‌دهد.
پلتفرم‌ها و وب‌سایت‌های کاریابی معتبر
وب‌سایت‌های کاریابی نقش حیاتی در فرآیند جستجوی شغل دارند. پلتفرم‌هایی مانند LinkedIn, Indeed, Reed, Totaljobs و Monster از جمله شناخته‌شده‌ترین سایت‌ها هستند. همچنین، وب‌سایت رسمی دولت بریتانیا (Gov.uk) بخش “Find a job” را برای اطلاع از مشاغل موجود ارائه می‌دهد. استفاده از فیلترهای مناسب و ایجاد پروفایل حرفه‌ای در این سایت‌ها، به شما کمک می‌کند تا به سرعت به فرصت‌های مرتبط دسترسی پیدا کنید.
اهمیت شبکه‌سازی
شبکه‌سازی حرفه‌ای، به خصوص در انگلستان، می‌تواند تاثیر شگرفی بر کاریابی شما داشته باشد. ارتباط با متخصصان هم‌رشته، شرکت در وبینارها و رویدادهای تخصصی آنلاین، و فعال بودن در LinkedIn، از جمله روش‌های موثر برای گسترش شبکه ارتباطی شماست. بسیاری از مشاغل از طریق معرفی و ارتباطات حرفه‌ای پر می‌شوند.
لیست مشاغل پرتقاضا
بررسی لیست مشاغل مورد نیاز انگلیس (Shortage Occupation List UK) می‌تواند راهنمای خوبی برای تمرکز بر حوزه‌هایی با تقاضای بالا باشد. این لیست به طور مرتب به‌روزرسانی می‌شود و شامل مشاغلی در بخش‌هایی مانند بهداشت (پزشکان، پرستاران)، مهندسی (نرم‌افزار، عمران)، فناوری اطلاعات و آموزش است. هدف قرار دادن این مشاغل، شانس دریافت جاب آفر و مهاجرت کاری به انگلیس را افزایش می‌دهد.
نکاتی برای شرایط کار در انگلیس برای ایرانیان
برای ایرانیانی که قصد مهاجرت کاری به انگلیس را دارند، علاوه بر تسلط بر زبان انگلیسی و داشتن مهارت‌های تخصصی، آشنایی با فرهنگ کاری بریتانیا نیز مهم است. تهیه یک رزومه مطابق با استانداردهای انگلیسی، تمرین برای مصاحبه‌های شغلی و تاکید بر مهارت‌های ارتباطی و تیمی، می‌تواند بسیار موثر باشد. بسیاری از شرکت‌های بزرگ انگلیسی به دنبال تنوع در نیروی کار خود هستند و این می‌تواند یک مزیت محسوب شود.
زندگی و کار در انگلستان: پس از ورود
پس از موفقیت در مهاجرت کاری به انگلیس و ورود به این کشور، آشنایی با جنبه‌های مختلف زندگی و کار در آن حیاتی است. این بخش به شما کمک می‌کند تا با آمادگی بیشتری به محیط جدید خود عادت کنید و از فرصت‌های پیش رو بهره‌مند شوید.
حقوق و دستمزد در انگلیس و مالیات
سیستم حقوق و دستمزد در انگلیس از یک حداقل دستمزد ملی تبعیت می‌کند که به صورت سالانه به‌روزرسانی می‌شود. میزان درآمد شما به عوامل مختلفی از جمله نوع شغل، سطح مهارت، شهر محل کار و سابقه کاری بستگی دارد. مالیات بر درآمد (Income Tax) و بیمه ملی (National Insurance) از حقوق شما کسر می‌شود. نرخ‌های مالیاتی به صورت پلکانی بوده و با افزایش درآمد، درصد مالیات نیز بیشتر می‌شود. اطلاع از این نرخ‌ها برای برنامه‌ریزی مالی شما مهم است.
هزینه‌های زندگی
هزینه‌های زندگی در انگلستان، به ویژه در شهرهای بزرگ مانند لندن، نسبتاً بالا است. اجاره مسکن، حمل و نقل، غذا و قبوض از جمله اصلی‌ترین هزینه‌ها هستند. البته، این هزینه‌ها در شهرهای کوچکتر و مناطق خارج از پایتخت، مقرون به صرفه‌تر هستند. برنامه‌ریزی برای بودجه‌بندی دقیق و آگاهی از متوسط هزینه‌ها در شهر انتخابی شما، اهمیت زیادی دارد.
| شهر | متوسط اجاره ماهانه (پوند) | متوسط هزینه زندگی (بدون اجاره، پوند) |
|---|---|---|
| لندن | 1600 – 2500 | 800 – 1200 |
| منچستر | 800 – 1200 | 600 – 900 |
| بیرمنگام | 700 – 1100 | 550 – 850 |
| لیورپول | 650 – 1000 | 500 – 800 |
فرهنگ کاری انگلستان
فرهنگ کاری در انگلستان اغلب بر کار گروهی، ارتباطات شفاف و وقت‌شناسی تاکید دارد. سلسله مراتب ممکن است کمتر از برخی فرهنگ‌ها باشد و ابتکار عمل فردی تشویق می‌شود. رعایت ادب و احترام، توانایی کار مستقل و همچنین مهارت‌های حل مسئله، در محیط کار بریتانیایی بسیار ارزشمند هستند. انطباق با این فرهنگ به شما کمک می‌کند تا سریعتر در محیط جدید خود جا بیفتید.
مهاجرت کاری با خانواده: ویزای همراه
یکی از دغدغه‌های اصلی متقاضیان مهاجرت کاری به انگلیس، امکان همراهی خانواده است. خوشبختانه، دولت بریتانیا امکان اخذ ویزای همراه (Dependant Visa) را برای همسر و فرزندان زیر ۱۸ سال فراهم کرده است. این ویزا به اعضای خانواده اجازه می‌دهد تا در کنار متقاضی اصلی به انگلستان بیایند و زندگی کنند.
برای دریافت ویزای همراه، باید ارتباط خانوادگی (ازدواج رسمی یا گواهی تولد) اثبات شود. همچنین، تمکن مالی کافی برای تامین هزینه‌های زندگی تمامی اعضای خانواده برای یک ماه اول، الزامی است. هزینه‌های ویزای همراه تقریباً مشابه متقاضی اصلی است و شامل هزینه ویزا و حق بیمه سلامت (IHS) برای هر نفر می‌شود. همراهان با این ویزا حق کار و تحصیل در انگلستان را نیز خواهند داشت.
مسیر اقامت دائم و شهروندی از طریق کار
مهاجرت کاری به انگلیس می‌تواند مسیری برای اقامت دائم (Indefinite Leave to Remain – ILR) و در نهایت شهروندی بریتانیا باشد. پس از 5 سال اقامت قانونی و کار مداوم در انگلستان با ویزای Skilled Worker، افراد واجد شرایط می‌توانند برای ILR درخواست دهند. این بدان معناست که شما می‌توانید به طور نامحدود در انگلستان زندگی، کار و تحصیل کنید و محدودیتی در مورد مدت زمان اقامت شما وجود نخواهد داشت.
پس از گذشت 12 ماه از دریافت اقامت دائم، می‌توانید برای شهروندی بریتانیا (Citizenship) اقدام کنید. شرایط شهروندی شامل اثبات مهارت در زبان انگلیسی (معمولاً سطح B1) و گذراندن آزمون “زندگی در بریتانیا” (Life in the UK Test) است. همچنین، باید نشان دهید که طی دوره اقامت خود، ارتباط قوی با بریتانیا برقرار کرده‌اید و قصد دارید در این کشور بمانید.
نتیجه‌گیری
مهاجرت کاری به انگلیس، فرآیندی جامع و پر از جزئیات است که نیازمند برنامه‌ریزی دقیق، آگاهی از آخرین قوانین و تهیه مدارک کامل است. از جستجوی شغل و دریافت جاب آفر معتبر تا اخذ ویزای مناسب و تطابق با زندگی در این کشور، هر مرحله از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است. با در نظر گرفتن مزایای اقتصادی، فرصت‌های شغلی و کیفیت بالای زندگی، انگلستان می‌تواند مقصدی ایده‌آل برای پیشرفت حرفه‌ای و زندگی بهتر باشد. در این مسیر، استفاده از مشاوره تخصصی ویزموندو می‌تواند راهگشا باشد و شانس موفقیت شما را به طرز چشمگیری افزایش دهد. برای آغاز مسیری روشن به سوی آینده شغلی خود در انگلستان، با ویزموندو تماس بگیرید.
سوالات متداول
آیا برای مهاجرت کاری به انگلستان، داشتن مدرک دانشگاهی الزامی است؟
خیر، برای تمامی مشاغل الزامی نیست، اما برای ویزای کار ماهر (Skilled Worker Visa) شغل باید در لیست مشاغل ماهر باشد که معمولاً نیازمند تحصیلات یا تجربه تخصصی است.
با کدام یک از ویزاهای کاری می‌توان بلافاصله پس از ورود، به کار مشغول شد؟
با ویزای کار ماهر (Skilled Worker Visa) و ویزای کارکنان بهداشت و درمان (Health and Care Worker Visa) می‌توانید بلافاصله پس از ورود به کار تعیین شده مشغول شوید.
آیا پس از دریافت ویزای Skilled Worker، امکان تغییر شغل یا کارفرما وجود دارد؟
بله، امکان تغییر شغل یا کارفرما وجود دارد اما باید برای ویزای جدیدی درخواست دهید که توسط کارفرمای جدید اسپانسر شده باشد.
کمترین سرمایه اولیه مورد نیاز برای شروع زندگی کاری در انگلستان چقدر است؟
حداقل تمکن مالی مورد نیاز 1270 پوند برای متقاضی اصلی است، اما برای پوشش هزینه‌های اولیه زندگی (اجاره، غذا و غیره) در عمل مبلغ بیشتری توصیه می‌شود.
چه مدت زمان طول می‌کشد تا درخواست ویزای کاری انگلستان مورد بررسی قرار گیرد؟
زمان بررسی بسته به نوع ویزا و محل درخواست (داخل یا خارج از انگلستان) معمولاً بین 3 تا 8 هفته متغیر است، اما در برخی موارد ممکن است طولانی‌تر شود.